Gestionnaire de Carrière RH - Commune des Abymes H/F - Communes

Assurer la gestion administrative des agents territoriauxElaborer des actes administratifs (arrêtés de recrutement, titularisation, avancement Assurer le suivi des dossiers des agents dans le SIRHContrôler les éléments de carrières et des droits statutairesGérer les procédures administratives liées aux carrières Conseiller les agents dans l'évolution de leurs parcours professionnelAppliquer les règles statutaires et procédures internesProduire des statistiques sur l'évolution des carrièresInformer les agents sur leurs droits et obligationsEtablir des relations avec le Centre de Gestion, les services de l'État, les caisses de retraiteParticipation aux réunions RH et aux groupes de travail Participer à l'élaboration des procédures statutairesVeiller à la conformité des actes administratifs avec la réglementation en vigueurExécuter toutes autres tâches, en lien avec les missions confiées par le supérieur hiérarchique

Connaissance approfondie du statut de la fonction publique territorialeConnaissance des procédures administratives et des instances paritairesRédaction d'actes administratifsUtilisation des logiciels RHRigueur, autonomie et confidentialitéCapacité d'analyse, de synthèse et d'organisationQualité relationnelles et sens de la communication

• Recrutement
• Sens du relationnel
• Autonomie
• Rédaction d'actes
• Esprit d'analyse