Accompagnateur Formateur - Accompagnatrice Formatrice Technique E H/F - Association Sud Formation

Vos missions

Accompagnement socio-professionnel
- Accueillir, informer et réaliser un diagnostic individuel des besoins et des freins à l'insertion.
- Accompagner les bénéficiaires dans la définition et la réalisation de leur projet professionnel.
- Élaborer et suivre un parcours d'insertion individualisé.
- Accompagner les personnes dans leurs démarches de recherche d'emploi, de formation et d'accès aux droits.
- Favoriser l'autonomie des bénéficiaires dans leurs démarches professionnelles.
- Assurer le suivi des parcours et renseigner les outils de suivi et de reporting.

Formation à visée linguistique
- Évaluer le niveau de français et identifier les besoins linguistiques des bénéficiaires.
- Concevoir et animer des séances de français à visée professionnelle, adaptées aux niveaux et aux objectifs des participant-e-s.
- Développer les compétences en compréhension et en expression, à l'oral comme à l'écrit.
- Travailler le vocabulaire et les situations de communication liés au monde professionnel : compréhension des consignes, échanges avec les collègues, entretien d'embauche, communication téléphonique, démarches administratives, etc.
- Favoriser l'acquisition des compétences linguistiques nécessaires à l'accès à l'emploi et à la formation.
- Adapter les supports et les méthodes pédagogiques aux différents profils et niveaux des participant-e-s.
- Évaluer les acquis et mesurer la progression des participant-e-s.

Relations avec les partenaires et les entreprises
- Participer au développement et à l'entretien du réseau de partenaires.
- Travailler en lien avec les acteur-rice-s de l'emploi, de la formation et de l'insertion.
- Participer, lorsque nécessaire, aux relations avec les entreprises et à la mise en relation des bénéficiaires avec les employeur-euse-s.
- Contribuer aux réunions d'équipe et aux actions collectives de la structure.

Compétences recherchées
- Maîtrise des techniques d'accompagnement à l'insertion professionnelle.
- Compétences pédagogiques et capacité à adapter les contenus aux différents niveaux.
- Bonne maîtrise du français oral et écrit.
- Capacité à construire des séquences pédagogiques à visée professionnelle.
- Aptitude à conduire des entretiens individuels et à animer des ateliers collectifs.
- Bonne maîtrise des outils numériques.
- Qualités rédactionnelles et capacité à assurer le suivi administratif des parcours.
- Capacité à travailler avec des publics aux parcours, aux niveaux et aux besoins variés.

Experience: 7 Mois

Compétences: Relayer de l'information,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

• Méthodes pédagogiques
• Direction d'entretiens d'embauche
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Français